La Transformación Digital viene a comprender el cómo estamos en empresa u organización, a cambiar en cierto aspecto la cultura de trabajo, haciendo más cercana los procesos y visibilidad de las actividades en todas las áreas que se requiera . Crea un ecosistema de innovación interna y fuera de la compañia.

En esta linea abordamos un rol fundamental, "Las Personas", quienes juegan un papel clave en la digitalización, es considerado el mayor reto de las organizaciones, las personas vienen a innovar, crear y crear el clima digital moderno. El cuanto la comunición tradicional ya no es lineal, sino, dinámico, con las redes sociales como foco en el cliente, como mecanismo transparente de comunicación, abordando temas de seguridad de la Información, tratamiento del dato y calidad en la comunicación efectiva demostrando cercanía entre Empresa y Cliente.